人材育成というと、「研修を実施すること」「新しいプログラムを導入すること」を思い浮かべる企業は少なくありません。 しかし現場を見ていると、本当に問題になっているのは、知識不足よりも判断のズレ・抱え込み・属人化であることが […]

ある企業の人事担当の方から、こんなご相談をいただきました。 「最近、若手社員の離職が続いていて…。コミュニケーション研修をお願いできますか？」 よくあるご依頼です。そして、同じようなお悩みを抱える企業様は少なくありません […]

企業の皆さまから、「社員を変えたい」「管理職の意識を変えたい」というご相談をよくいただきます。そして、次に続くのはこうしたお言葉です。 「とりあえず、研修をお願いしたいのですが…」 この「とりあえず」という言葉には、私自 […]

その新人研修の企画内容で大丈夫ですか？ 多くの企業で、４月から新人研修を実施すると思います。 新人研修の講師を務める際に、いつも感じることがあります。 「実際の業務経験がないのに、例年通りの形骸化された内容の研修で問題は […]